■サービス残業を考える
■サービス残業の問題や労働関連の法律のご紹介。また違法企業の告発の仕方などもご解説いたします。
■サービス残業について考える
サービス残業について、考えてみましょう。
さまざまな問題をリスクを抱えることになるサービス残業の、どこが良いのでしょうか。
きっと残業している本人だって思っていると思います。
労働時間以外なのですから、残業申請をするべきだし、残業手当をもらうべきです。
そうと解っているのに、サービス残業をする理由があります。
まず、サービス残業しなければならない状況に陥っている場合です。
もともと職場で、残業時間は週に○時間と決められている場合や、
"残業はできる限りしないこと"なんていう、風潮がある場合などには、
残業申請なんてできないし、仕事を終わらせるためにサービス残業するしかないのです。
社員1人1人の労働時間を正確に把握することができないし、
サービス残業を賛成して進めるところなんて、絶対にないと思います。
"サービス残業なんてしたくない！"と思っているのであれば、
最初からサービス残業の少ない企業に就職した方が良いかもしれませんね。
調査の結果によると、電力会社なんかはサービス残業はほぼないんだそうですよ。
最初からサービス残業を要求されそうな企業よりも、全然良いと思いますよ。
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